О конкурсе на право быть включенным

в резерв управленческих кадров на замещение вакантных

управленческих должностей и должностей, относящихся к высшей

и главной группам должностей муниципальной службы

Верхнеуслонского муниципального района Республики Татарстан

Руководствуясь ст.33 Федерального закона от 02.03.2007 №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», ст.39 Закона Республики Татарстан от 25.06.2013 №50-ЗРТ «Кодекс Республики Татарстан о муниципальной службе», решением Совета Верхнеуслонского муниципального района от 19.03.2014 № 44-445 «О кадровом резерве на замещение вакантных управленческих должностей и должностей, относящихся к высшей и главной группам должностей муниципальной службы в Верхнеуслонском муниципальном районе»:

1. Объявить конкурс на право быть включенным в резерв управленческих кадров на замещение вакантных управленческих должностей и должностей, относящихся к высшей и главной группам должностей муниципальной службы Верхнеуслонского муниципального района Республики Татарстан (приложение 1).

2. Руководителю аппарата Совета Верхнеуслонского муниципального района в срок до 30 апреля 2020 года обеспечить размещение сообщения о проведении данного конкурса в газете «Волжская новь», а также на официальном сайте Верхнеуслонского муниципального района в сети Интернет по адресу - http://verhniy-uslon.tatarstan.ru

3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя Главы Верхнеуслонского муниципального района Республики Татарстан.

    Глава Верхнеуслонского

муниципального района                                                           М.Г. Зиатдинов

Приложение №1

к распоряжению Главы

Верхнеуслонского муниципального района Республики Татарстан

№ ____ от ________ 2020 года

СООБЩЕНИЕ

о конкурсе на право быть включенным в резерв управленческих кадров

на замещение вакантных управленческих должностей и должностей,

относящихся к высшей и главной группам должностей муниципальной службы

Верхнеуслонского муниципального района Республики Татарстан

Комиссия по формированию кадрового резерва для замещения вакантных управленческих должностей и должностей муниципальной службы в Верхнеуслонском муниципальном районе сообщает, что распоряжением Главы Верхнеуслонского муниципального района «24» апреля 2020 года № 20 объявлен конкурс на право быть включенным в резерв управленческих кадров на замещение вакантных управленческих должностей и должностей, относящихся к высшей и главной группам должностей муниципальной службы Верхнеуслонского муниципального района согласно прилагаемого списка (приложение № 1).

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантных управленческих должностей и должностей, относящихся к высшей и главной группам должностей муниципальной службы, их соответствия следующим квалификационным требованиям:

1. Для управленческих должностей в муниципальных унитарных предприятиях и муниципальных учреждениях:

 - наличие высшего профессионального образования;

- наличие стажа работы по специальности не менее пяти лет.

2. Для должностей, относящихся к высшей группе должностей муниципальной службы:

- наличие высшего профессионального образования;

- наличие стажа муниципальной службы на главных или ведущих должностях муниципальной службы не менее двух лет или стажа работы по специальности не менее четырех лет.

3. Для должностей, относящихся к главной группе должностей муниципальной службы:

-  наличие высшего профессионального образования;

- наличие стажа муниципальной службы на ведущих или старших должностях муниципальной службы не менее одного года или стажа работы по специальности не менее двух лет.

На участие в конкурсе допускаются граждане, достигшие 18 лет.

Конкурс проводится в соответствии с Положением о кадровом резерве на замещение вакантных управленческих должностей и должностей, относящихся к высшей и главной группам должностей муниципальной службы в Верхнеуслонском муниципальном районе. С указанным Положением можно ознакомиться на официальном сайте Верхнеуслонского муниципального района в сети Интернет по адресу - http://verhniy-uslon.tatarstan.ru.

Лица, желающие участвовать в конкурсе, подают заявление в комиссию, к которому должны быть приложены следующие документы:

1) собственноручно заполненная и подписанная анкета с приложением фотографии размером 4х6, автобиография;

2) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

3) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификации; копия трудовой книжки или иного документа, подтверждающего трудовую (служебную) деятельность гражданина (если имеется); копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).

Документы на участие в конкурсе будут приниматься до 19 мая 2020 года (до 16 часов) секретарем комиссии по формированию кадрового резерва для замещения вакантных управленческих должностей и должностей муниципальной службы в Верхнеуслонском муниципальном районе по адресу: с. Верхний Услон, ул.Чехова, д.18, кабинет начальника организационного отдела Совета Верхнеуслонского муниципального района, справки по телефону: 884379 2-22-25, 21668, факс 8843792-18-39, эл.адрес  Sovet.Uslon@tatar.ru

Конкурс будет проводиться комиссией по формированию кадрового резерва для замещения вакантных управленческих должностей и должностей муниципальной службы в Верхнеуслонском муниципальном районе 3 июня 2020 г. в 10.00 ч. по адресу: с.Верхний Услон, ул.Чехова, д.18 (приложение № 2).

Руководитель аппарата Совета

Верхнеуслонского муниципального района                                     Л.Н. Никитина

Приложение № 1

к сообщению о конкурсе на право быть включенным в резерв управленческих кадров на замещение вакантных управленческих должностей и должностей, относящихся к высшей и главной группам должностей муниципальной службы Верхнеуслонского муниципального района Республики Татарстан

СПИСОК

управленческих должностей и должностей, относящихся к высшей и главной группам должностей муниципальной службы в Верхнеуслонском муниципальном районе,

по которым назначен конкурсный отбор на включение в кадровый резерв