Диспансеризации муниципальных служащих
В соответствии с нормами закона все муниципальные служащие ежегодно должны проходить диспансеризацию. Ежегодно утверждается график прохождения диспансеризации. Служащие не вправе отказаться от диспансеризации, поскольку от ее результатов зависит дальнейшая работа: при выявлении заболеваний, препятствующих прохождению службы, контракт со служащим может быть расторгнут.
Диспансеризация представляет собой комплекс мероприятий, включающий в себя профилактический медицинский осмотр и дополнительные методы обследований, проводимых в целях оценки состояния здоровья. Договор на предоставление услуг медицинского осмотра был заключен с Верхнеуслонской Центральной районной больницей и вчера сотрудники аппарата Совета и Исполнительного комитета централизованно прошли диспансеризацию и подтвердили свою годность на прохождение муниципальной службы. Каждый получил заключение врача и паспорт здоровья.